長(cháng)汀縣發展和改革局關于2024年公(gōng)開招聘編外人員的公(gōng)告

因工(gōng)作(zuò)需要，拟面向社會公(gōng)開招聘勞務(wù)派遣人員4名(míng)。現就有(yǒu)關事項公(gōng)告如下：

一、 報名(míng)條件

(一)基本條件

1.具(jù)有(yǒu)中(zhōng)華人民(mín)共和國(guó)國(guó)籍，擁護中(zhōng)國(guó)共産(chǎn)黨的領導。政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀守法，責任心強，吃苦耐勞，愛崗敬業，服從組織安(ān)排，作(zuò)風正派、愛崗敬業、嚴守工(gōng)作(zuò)秘密，具(jù)有(yǒu)較好的語言表達能(néng)力和溝通協調能(néng)力,熟練使用(yòng)計算機常用(yòng)辦(bàn)公(gōng)軟件。

2.學(xué)曆、專業要求：大專及以上學(xué)曆，财務(wù)管理(lǐ)、裝(zhuāng)備制造類專業。聘用(yòng)者的畢業證書、學(xué)位證書等相關證書必須在2024年4月17日前取得，學(xué)曆在“中(zhōng)國(guó)高等教育學(xué)生信息網”（簡稱學(xué)信網）可(kě)查詢認證。

3.年齡要求：35周歲以下(即1989年4月17日以後出生)。

4.身體(tǐ)健康，具(jù)有(yǒu)正常履行職位職責的身體(tǐ)條件和工(gōng)作(zuò)能(néng)力(參照事業單位人員體(tǐ)檢标準)。

(二)崗位、要求

1.資産(chǎn)管理(lǐ)崗，女，本科(kē)以上學(xué)曆，财務(wù)管理(lǐ)專業，有(yǒu)5年以上黨政機關、事業單位或國(guó)有(yǒu)企業工(gōng)作(zuò)經驗；

2.綜合文(wén)字崗，男，本科(kē)以上學(xué)曆，中(zhōng)國(guó)語言文(wén)學(xué)類專業，具(jù)有(yǒu)綜合文(wén)字材料起草(cǎo)經驗，能(néng)夠獨立起草(cǎo)工(gōng)作(zuò)方案、報告、會議紀要，編輯公(gōng)衆号，有(yǒu)較強的信息收集和整合梳理(lǐ)能(néng)力，有(yǒu)一定的辦(bàn)公(gōng)室工(gōng)作(zuò)經驗。有(yǒu)黨政機關、事業單位或國(guó)有(yǒu)企業工(gōng)作(zuò)經驗，在國(guó)家、省、市級媒體(tǐ)、刊物(wù)上發表作(zuò)品的優先錄用(yòng)。

3.後勤服務(wù)崗，女，大專及以上學(xué)曆，不限專業；（報名(míng)人員需善于溝通交流，形象大方，口齒清晰，該崗位需克服不定期加班，随時保證能(néng)提供後勤保障服務(wù)），持有(yǒu)計算機一級以上（含計算機一級）證書、C1以上駕駛證。

4.人防設備管理(lǐ)崗，男，大專及以上學(xué)曆，電(diàn)氣自動化技(jì )術專業，持有(yǒu)計算機一級以上（含計算機一級）證書，有(yǒu)5年以上黨政機關、事業單位或國(guó)有(yǒu)企業工(gōng)作(zuò)經驗。

(三)有(yǒu)下列情形之一者不得報考

1.曾受過刑事處罰的;

2.曾被開除公(gōng)職的;

3.還在黨紀政紀處分(fēn)期限内的;

4.涉嫌違法違紀正在接受有(yǒu)關部門調查審查尚未作(zuò)出結論的;

5.在各級公(gōng)務(wù)員招考、事業單位公(gōng)開招聘中(zhōng)被認定為(wèi)有(yǒu)舞弊等嚴重違反考試錄用(yòng)紀律行為(wèi)的;

6.違反綜治等相關政策的人員;

7.具(jù)有(yǒu)法律規定不得聘用(yòng)的其他(tā)情形的。

二、報名(míng)辦(bàn)法

1.報名(míng)時間：2024年4月18日—4月22日(工(gōng)作(zuò)日)。

2.報名(míng)方式：采取現場報名(míng)方式。填寫《長(cháng)汀縣發展和改革局招聘編外人員報名(míng)登記表》，經現場資格初審後提交。每人限報1個崗位。聯系電(diàn)話：0597-6836638、6836022。

3.報名(míng)地址：長(cháng)汀縣勞務(wù)派遣服務(wù)有(yǒu)限公(gōng)司（長(cháng)汀縣汀州鎮兆征路100号成業樓202室）。

三、招聘方式 

1.嚴格标準條件，逐一資格審查。資格審查和考試同時進行，報名(míng)人員憑身份證在規定的時間到指定的地點參加考試。資格審查貫穿考選工(gōng)作(zuò)全過程，對不符合要求的，随時取消資格。對弄虛作(zuò)假、徇私舞弊的，一經發現，即取消錄用(yòng)。

2.參加報名(míng)時，應聘人員應提供以下材料，用(yòng)于資格審查：

（1）身份證原件及複印件1份；

（2）學(xué)曆證書（須在學(xué)信網上可(kě)查詢認證）、學(xué)位證書原件及複印件1份；

（3）近期免冠兩寸照片2張；

（4）進入考察階段者須提供無違法犯罪記錄證明和個人征信報告（即無不良記錄）。

3.本次招聘考試采取面試方式，時間另行通知。

面試采取結構化方式進行，滿分(fēn)為(wèi)100分(fēn)。主要測試應試人員綜合分(fēn)析、語言表達和解決實際問題等方面的能(néng)力。

4.考察、體(tǐ)檢、公(gōng)示。按面試成績從高分(fēn)到低分(fēn)按照招聘崗位計劃數1：1比例确定考察人選。考察由長(cháng)汀縣發展和改革局負責組織，主要了解确認考察對象在報名(míng)時提交的信息和材料是否真實、準确，是否存在不得報考的情形。如有(yǒu)考察不合格或自願放棄者，依次遞補考察對象人選。

考察合格的人員确定為(wèi)體(tǐ)檢人選，體(tǐ)檢參照事業單位人員錄用(yòng)标準進行。

根據面試、考察、體(tǐ)檢的結果，由縣發改局黨組研究确定拟聘用(yòng)人選，在相關網站公(gōng)示欄等予以公(gōng)示5天。公(gōng)示期滿，公(gōng)示結果不影響聘用(yòng)的，确定為(wèi)崗位聘用(yòng)人員。

四、聘用(yòng)程序 

1.聘用(yòng)人員實行勞務(wù)派遣用(yòng)工(gōng)制，與長(cháng)汀縣勞務(wù)派遣服務(wù)有(yǒu)限公(gōng)司簽訂《勞動合同》。

2.受聘人已和有(yǒu)關單位簽有(yǒu)《勞動合同》或在村(社區(qū))任職的，應先解除合同，否則不得辦(bàn)理(lǐ)聘用(yòng)手續。

3.首次聘用(yòng)時間一年（試用(yòng)期一個月）。根據工(gōng)作(zuò)需要和工(gōng)作(zuò)實績續簽下一年度聘用(yòng)合同。在試用(yòng)期内認定不合格人員予以辭退，在參加招聘人員中(zhōng)按成績依次替補。

五、工(gōng)資待遇 

受聘人員工(gōng)資待遇參照《長(cháng)汀縣機關事業單位編外聘用(yòng)人員管理(lǐ)辦(bàn)法（試行）》有(yǒu)關規定執行。 

六、其他(tā)事項  

1.本次招聘委托長(cháng)汀縣勞務(wù)派遣公(gōng)司負責組織考試。

2.本次招聘有(yǒu)關信息将通過長(cháng)汀縣人力資源網(http://www.ctrlzy.net)予以發布，請報考者及時留意。公(gōng)示期滿無異議，按規定程序辦(bàn)理(lǐ)聘用(yòng)人員的相關手續。被聘用(yòng)人員應在指定時間内報到上班，否則取消聘用(yòng)資格。

3.本公(gōng)告未盡事宜，由長(cháng)汀縣發展和改革局負責解釋。

附件：長(cháng)汀縣發展和改革局招聘編外人員報名(míng)登記表（點擊文(wén)未閱讀原文(wén)下載）

 長(cháng)汀縣發展和改革局

長(cháng)汀縣勞務(wù)派遣服務(wù)有(yǒu)限公(gōng)司

2024年4月18日